|
TecnostiroNeodređeno |
|||||
| 0 Slika | 4 Komentara | 7 Plata | Statistika | Opis | ||
Osnovne Informacije
Grad: Niš
Komentari
Kompanije nikako ne mogu da utiču na informacije koje su prikazane u komentarima.
Feb 10, 2020,
"Robovlasnistvo."
Dobre stvari
Kolegijalnost
Loše stvari
Menadzment. Ophodjenje prema radnicima.
Savet menadžmentu
Bolje ophodjenje prema zaposlenima, jer su to samo ljudi, koji su dosli da zarade za hleb.
Jul 08, 2019,
"Neorganizacija,mobing,"
Dobre stvari
Pojedine kolege
Loše stvari
Ophodjenje prema radnicima
Aug 13, 2018,
"Bez Naslova"
Loše stvari
ventilacija i klimatizacija
Jul 13, 2017,
"Prolazna stanica"
Dobre stvari
Redovna plata i osiguranje
Loše stvari
Loša organizacija na svakom koraku, lose ophodjenje prema zaposlenima, mala plata
Savet menadžmentu
Povecanje plate, bolju organizaciju rada, bolje ophodjenje prema zaposlenima
Kolika je Plata u Tecnostiro
| Radno mesto | Prosečne plate |
|---|---|
| Referent Opštih Poslova Ukupno 1 plata na ovoj poziciji |
2017 god - 200 EUR |
| Nepoznata Pozicija Ukupno 2 plata na ovoj poziciji |
2019 god - 250 EUR |
| Paker Ukupno 1 plata na ovoj poziciji |
2019 god - 200 EUR |
| Pomocni Radnik U Konfekciji Ukupno 1 plata na ovoj poziciji |
2019 god - 230 EUR |
| Konfekcionar Ukupno 1 plata na ovoj poziciji |
2020 god - 250 EUR |
Referent Opštih Poslova
Ukupno 1 plata na ovoj poziciji
2017 god - 200 EUR
Nepoznata Pozicija
Ukupno 2 plata na ovoj poziciji
2019 god - 250 EUR
Paker
Ukupno 1 plata na ovoj poziciji
2019 god - 200 EUR
Pomocni Radnik U Konfekciji
Ukupno 1 plata na ovoj poziciji
2019 god - 230 EUR
Konfekcionar
Ukupno 1 plata na ovoj poziciji
2020 god - 250 EUR
Plata na vreme, Prijava na Punu Platu, Plaćen Godišnji i Slično?
Fer Plaćeni
Plata na vreme
Prijava na punu platu
Redovno prijavljen
Voli da ide na posao
Plaćeni putni troškovi
Radi se vikendima
Plaćeno usavršavanje
Pozitivna atmosfera
Vreme provedeno na poslu
Kakve su kolege
Kakav je menadžer/šef
Kakav je CEO/Vlasnik
Slične kompanije
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Slične Kompanije
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|